O programa Jovem Aprendiz é uma iniciativa legal que visa inserir jovens no mercado de trabalho, oferecendo a eles uma combinação de formação teórica em cursos profissionalizantes e prática profissional nas empresas. Esse programa é uma excelente oportunidade para os jovens adquirirem experiência prática enquanto ainda estão estudando, e para as empresas cumprirem uma função social, além de se beneficiarem de incentivos fiscais.

Cargos comuns para Jovem Aprendiz:

Os cargos oferecidos aos jovens aprendizes geralmente são de nível inicial, projetados para fornecer uma visão geral do funcionamento de diferentes departamentos de uma empresa. Aqui estão alguns exemplos de áreas em que jovens aprendizes são frequentemente empregados:

1. Administrativo: Funções de apoio que podem incluir trabalhos de secretariado, arquivamento de documentos, atendimento telefônico e outras tarefas administrativas gerais.
2. Financeiro: Auxílio nas rotinas financeiras, como processamento de notas fiscais, organização de documentos contábeis, e suporte na gestão de contas.
3. Recursos Humanos: Apoio nas atividades de RH, incluindo recrutamento, seleção, treinamento, e gestão de benefícios.
4. Marketing e Comunicação: Assistência nas campanhas de marketing, atualização de redes sociais, e apoio na organização de eventos.
5. Tecnologia da Informação: Suporte em manutenção de sistemas, atualizações de software e gestão de banco de dados.
6. Produção e Operações: Auxílio nas linhas de produção, operações logísticas e controle de qualidade.

Benefícios do programa Jovem Aprendiz:

• Formação e Experiência: Os jovens ganham experiência prática que é crucial para o início de qualquer carreira profissional.
• Rede de Contatos: Construir uma rede de contatos profissionais que pode ser valiosa para futuras oportunidades de emprego.
• Desenvolvimento de Habilidades: Os aprendizes desenvolvem habilidades técnicas e interpessoais em um ambiente profissional real.
• Remuneração: Embora em nível de entrada e limitada, os jovens recebem uma remuneração por seu trabalho.

O programa Jovem Aprendiz é uma porta de entrada importante para o mercado de trabalho e ajuda os jovens a começarem suas carreiras com uma base sólida de conhecimentos e habilidades. Para as empresas, além de contribuir para o desenvolvimento social, o programa oferece a chance de moldar potenciais futuros empregados de acordo com as normas e a cultura da empresa.