O conceito de CLT Premium está ganhando cada vez mais força no mercado de trabalho brasileiro e global, principalmente entre os jovens profissionais das gerações Y e Z. Ele representa um pacote de benefícios diferenciados, além dos direitos garantidos pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT), que busca proporcionar um equilíbrio melhor entre vida pessoal e profissional, algo que se tornou uma prioridade para muitos trabalhadores.
O Que é o CLT Premium?
Embora não seja um contrato de trabalho distinto, o CLT Premium é um termo informal usado para descrever empregos que oferecem benefícios e condições além das exigências mínimas previstas pela CLT. Esses empregos são projetados para tornar a experiência de trabalho mais atrativa, com pacotes que incluem desde planos de saúde abrangentes até licenças estendidas e opções de trabalho remoto. Esse conceito é uma resposta às expectativas dos jovens profissionais, que valorizam empresas que oferecem mais flexibilidade e priorizam o bem-estar no ambiente de trabalho.
